Gedung Ganeca, Jl. Raya Pasar Minggu

021 38815000 / 62 812-2000-4120

coaching@kubik.co.id

Empowering Leaders Forum (42th) – Compassionate Leadership: Beyond Strategies, Building Connections

https://www.youtube.com/watch?v=fbuck–aVPo&t=1s Salah satu skill kepemimpinan yang perlu kamu ketahui dan miliki di tempat kerja adalah compassion. Memiliki kemampuan ini dapat membuat Anda menjadi aset berharga bagi tim dan juga perusahaan. Jika kamu belum pernah mendengarnya atau tidak terlalu mengerti apa maksudnya, jangan khawatir kali ini di Empowering Leadership Forum 42 akan membahas itu! Compassionate Leadership […]

ELF 50 – People-Centric Transformation Strategy

Zoom

Menghadapi lingkungan bisnis yang semakin disruptif, perusahaan perlu melakukan transformasi organisasi untuk tetap kompetitif. Sesi Empowering Leaders Forum ke-50 (ELF 50) dari Kubik Coaching ini mengangkat tema People-Centric Transformation Strategy, yang akan mengupas tuntas strategi dan langkah-langkah penting dalam memulai perubahan melalui pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM). Bergabunglah dalam sesi ini untuk mempelajari: Latar belakang […]

Overcoming Change Immunity!

Zoom

Perubahan sering menjadi tantangan terbesar dalam organisasi. Meski rencana sudah matang dan tim terlihat siap, mengapa hasilnya masih jauh dari harapan? Jawabannya ada pada “Change Immunity” — hambatan bawah sadar yang tidak kita sadari namun kuat menghalangi langkah kita menuju perubahan. Dalam webinar ini, Anda akan: ✅ Memahami penyebab utama resistensi perubahan di dalam diri […]

Driving Impactful Innovation Through Human-Centric Organizational Transformation

Zoom

Masa Depan Inovasi Dimulai dari Manusia, untuk Manusia.” 🌟 Dalam era perubahan yang serba cepat, organisasi dituntut untuk bertransformasi, bukan hanya dari segi teknologi, tetapi juga pendekatan terhadap sumber daya manusianya. Webinar ini akan membahas bagaimana transformasi berbasis manusia (human-centric) dapat menjadi kunci untuk mendorong inovasi yang berdampak nyata. Apakah organisasi Anda siap mendorong inovasi […]